Трудовое право
Есть вопрос по трудовому праву? Опишите свою ситуацию, отправьте заявку и получите консультацию юриста по трудовому праву БЕСПЛАТНО!
Для того чтобы получить бесплатную консультацию, пожалуйста, заполните онлайн-форму, в которой необходимо описать суть обращения и оставить свои контактные данные.
Отправьте заявку и юрист свяжется с Вами уже через 15 минут!
Трудовое право – это система правовых норм, регулирующих трудовые отношения работников и работодателей: порядок их возникновения, организацию труда и занятости, меры по охране труда, схему рассмотрения трудовых споров и т.д. Таким образом, предметом трудового права являются трудовые отношения, а также другие общественные отношения, связанные с трудовыми.
Главным источником трудового права в нашей стране является Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 дек. 2001 года № 197-ФЗ. Помимо него, существует множество других актов, ответственных за регулирование трудовых отношений. Среди них выделяют федеральные (Конституция РФ, Федеральные законы, Нормативные Указы Президента РФ и т.д.) и локальные (нормативно-правовые акты по вопросам трудового регулирования, принимающиеся субъектами РФ) акты. Также важным источником трудового права являются акты Международной организации труда (МОТ).
На сегодняшний день трудовое право ставит перед собой множество задач, обусловленных нынешними условиями жизни и потребностями граждан. Одной из его главных целей является обеспечение необходимых правовых условий для согласования требований и интересов сторон трудовых отношений – разумеется, с учетом интересов государства. А его основные функции сегодня – регулятивная и содействующая.
Трудовое право – одна из важнейших правовых отраслей, от деятельности которой зависят создание благоприятных условий труда, обеспечение нормальной занятости населения и защита трудовых прав и свобод граждан.
Получите консультацию юриста по трудовому праву прямо сейчас!
Дополнительные материалы по теме: Трудовое право.
Услуги
коллегии
