Материальная ответственность работодателя

Какую материальную ответственность несет работодатель в Вашем случае? Опишите ситуацию и получите помощь юриста по трудовому праву БЕСПЛАТНО!

Для того чтобы получить бесплатную консультацию, пожалуйста, заполните онлайн-форму, в которой необходимо описать суть обращения и оставить свои контактные данные.

Отправьте заявку и юрист свяжется с Вами уже через 15 минут!

БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА
Материальная ответственность работодателя

Материальная ответственность работодателя, согласно трудовому договору, наступает, когда он бездействует или совершает противоправные действия в отношении работника, и регулируется соответствующими федеральными законами. При подаче иска о возмещении материального ущерба обязательно нужно документально обосновать сумму ущерба, которую должен выплатить работодатель в случае вынесения приговора не в его пользу.

Привлечение работодателя к материальной ответственности обязательно в следующих случаях:

Работодатель, который причинил ущерб имуществу работника, должен возместить его в полном объеме. Размер ущерба должен исчисляться из рыночных цен, которые действуют в данной местности на момент его возмещения. Также имущество, которому был нанесен ущерб, может быть заменено с согласия его владельца.

Работодатель, который допустил нарушения по выплате заработной платы, отпуска и других начислений, обязан оплатить их вместе с процентами на всю сумму долга в размере от 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации.

Получите консультацию юриста по трудовому праву прямо сейчас!

Дополнительные материалы по теме: Материальная ответственность работодателя.