Трудовое право на отпуск

Вам отказывают в праве на отпуск? Опишите свою ситуацию, отправьте заявку и получите консультацию юриста по трудовому праву БЕСПЛАТНО!

Для того чтобы получить бесплатную консультацию, пожалуйста, заполните онлайн-форму, в которой необходимо описать суть обращения и оставить свои контактные данные.

Отправьте заявку и юрист свяжется с Вами уже через 15 минут!

БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА
Трудовое право на отпуск

Отпуск – время для отдыха, в течение которого работодатель обязуется сохранить за работником его место работы, должность и, в случаях, предусмотренных законом, – средний заработок. Трудовой кодекс запрещает увольнять работника во время его основного ежегодного отпуска.

Трудовое право на отпуск есть у всех лиц, работающих по трудовому договору. Помимо основного ежегодного оплачиваемого отпуска, существует дополнительный отпуск, который предоставляется лицам, работающим в опасных условиях, и работникам с ненормированным рабочим днем. Работодатель может также предоставить каждому дополнительный отпуск с формулировкой «по собственному желанию».

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника после 6 месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. Исключение составляют беременные женщины, несовершеннолетние работники и лица, усыновившие детей в возрасте до 3 месяцев. При исчислении стажа, помимо времени фактической работы, учитывается и время отсутствия по причине незаконного увольнения и последующего возврата работника, а также время дополнительного отпуска без сохранения оплаты труда.

Согласно трудовому законодательству, продолжительность отпуска должна быть не менее 28 календарных дней. Право на отпуск не может быть ограничено или заменено денежной выплатой, а любой документ, свидетельствующий об отказе работника от отпуска, считается противозаконным и признается недействительным.

В целях защиты трудовых прав работников, законодательно запрещается не предоставлять им отпуск 2 года подряд. Помимо этого, работодатель не имеет права вызывать сотрудников из отпуска без их согласия.

Получите консультацию юриста по трудовому праву прямо сейчас!

Дополнительные материалы по теме: Трудовое право на отпуск.